PASONA法人向けサービス

「適材適所」の決定を10分以内に実現する
「Web適性適職診断PAT」事例紹介セミナー

  • データ活用
  • HR

採用から定着までの課題を可視化します!

適性適職診断PATは、受診者の資質・適性・心の状況を約400万人のデータを元に分析し、さまざまな人事業務の中でデータを利活用できるアセスメントツールです。
「採用ミスマッチ防止」や「人員配置の最適化」など採用/定着という観点で事例をご紹介いたします。本ウェビナーにご参加いただきました企業様には「無料トライアル」も実施いたします。是非ご参加ください。


Web適性適職診断PATについてはこちら

セミナー概要

日 程 ・2022年8月23日(火)14:00~15:00 お申込みはこちら
・2022年8月26日(金)12:00~13:00 お申込みはこちら
場 所 WEB会議システム「ZOOM」
セミナー内容 ・適性診断を用いた採用手法/活用事例について
・Web適性適職診断PATでわかること
・トライアルお申込みについて
費 用 無料
対 象 中小企業様、人事・採用ご担当者様
定 員 500名

このような方におすすめ!

  • 採用活動は面接のみで適性検査は導入していない
  • 現在使用している適性検査は時間がかかるので、面接でも効率的に活用できていない
  • 若手社員の離職率が高い
  • 一人一人の適性検査のデータはあるが、会社全体として組織の課題に活用できていない
  • 社員のキャリア開発を進めていきたいが、何から始めれば良いかわからない

 

講師のご紹介

  • 堀田 良子
    株式会社パソナ 
    キャリアアセット事業本部 キャリアデザインチーム
  • 株式会社パソナ入社し、求人開拓~募集ポジションのヒアリング~人選まで安定稼働のためのフォロー等、派遣営業20年以上の経験を持つ。これまで10000人以上の方と面談を実施。その後、コールセンターの新規立ち上げ、プロジェクト管理、採用を5年担当し、BPO業務としてセールスコール、通訳、新卒採用などにも携わる。現在は正社員向けのキャリア支援として、キャリアコンサルティングとPAT診断に従事。資格:国家資格キャリアコンサルタント、2級キャリアコンサルティング技能士、PAT診断士
 
  • 服部 英輔
    株式会社パソナ
    キャリアアセット事業本部 キャリアデザインチーム マネージャー
  • 外資コンサルティング会社にて、欧米のベンチャー企業向けにアジア市場におけるビジネス開拓、組織開発、採用、市場調査に従事。その後、株式会社パソナにて再就職支援に関わるコンサルタント業務、営業企画、セーフプレイスメント事業の新規立ち上げに携わる
 

    お問い合わせ

    株式会社パソナ セミナー事務局
    p-seminar@pasona.co.jp