2023/8/25 オンライン開催【セミナー動画アーカイブ】
人的資本経営を実現するために大切なこととは~人事施策とあるべき姿~

2023年3月末決算より、大手企業から人的資本の情報開示が義務付けられました。
人的資本開示に関連する情報を揃えることに模索している、またどのように人的資本経営を推進していくと良いのかなど悩みも多いのではないでしょうか。
そして、人事部門の管掌範囲が広がる中で、注力すべき業務へ集中できる環境を整えることは急務と言えます。

本ウェビナーでは、SCSK株式会社様をお招きし、「人を大切にする。」という理念に基づく、人的資本経営における取り組み事例をご紹介いただき、後半で、人的資本経営/開示を進める人事部門の業務負荷を課題に、「戦略人事とは」「人事部門がどうあるべきか」について議論いたしました。

 
セミナー内容 【第1部】基調講演「SCSKの”人を大切にする”人事施策とは」
 SCSK株式会社 執行役員 人事・総務本部
 分掌役員補佐(D&I・Well-Being推進担当)
 河辺 恵理 氏

【第2部】パネルディスカッション
    「戦略人事になるためのあるべき姿とは」

 ・SCSK株式会社 執行役員 人事・総務本部
  分掌役員補佐(D&I・Well-Being推進担当)
  河辺 恵理 氏
 ・株式会社パソナHRソリューション
  クラウドソリューション事業部 部長 杦山 吉秀
 ・ビーウィズ株式会社 営業本部 第2営業部 副部長 岡本 紘治

このような方におすすめ!

  • 人的資本経営における企業事例を知りたい方
  • 人事部門として戦略人事を目指されている方
  • 人事部門自体の働き方改革に課題感を持たれている方

お問い合わせ

株式会社パソナ セミナー事務局
p-seminar@pasona.co.jp

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